استخدام شرکت ملی گاز ایران ۹۱

استخدام شروع شد!

استخدام شرکت گاز – نمونه سوالات آزمون قبلی

شرکت ملی گاز ایران در نظر دارد به منظور تأمین بخشی از نیازمندیهای نیروی انسانی مورد نیاز خود در شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی ، شرکت های پالایش گاز شامل : بیدبلند(پالایشگاه های بیدبلند و مسجد سلیمان)، سرخون و قشم، شهید هاشمی نژاد و فجر جم ، شرکت انتقال گاز ایران(مناطق عملیاتی ۱، ۲، ۵، ۶، ۷، ۸ و ۹) از میان دانش آموختگان صرفاً مرد (با توجه به ماهیت عملیاتی محل های خدمتی) و همچنین شرکت های گاز استان شامل: ایلام، بوشهر، خوزستان و سیستان و بلوچستان از میان دانش آموختگان مرد و زن در مقاطع تحصیلی کاردانی، کارشناسی و کارشناسی ارشد (مطابق جدول شماره ۱) داوطلبان واجد شرایط را پس از ثبت نام در پایگاه اینترنتی به نشانی tamin.nigc.ir از طریق برگزاری آزمون کتبی(علمی)، آزمون استعداد و ارزیابی روانشناختی، انجام مصاحبه حضوری فنی و تخصصی، انجام مراحل گزینش و طب صنعتی استخدام نماید.برای مشاهده شرایط اینجا را کلیک کنید

برای ثبت نام اینجا را کلیک کنید

 برای مشاهده مشخصات و یا ویرایش اطلاعات اینجا را کلیک کنید

تاریخ های مهم

۱۳۹۱/۱۱/۱۹
تا
۱۳۹۱/۱۱/۲۷

ثبت نام در سامانه و اخذ کد رهگیری و اصلاحات احتمالی

۱۳۹۱/۱۲/۱۴
تا
۱۳۹۱/۱۲/۱۵

مراجعه به سایت و دریافت کارت ورود به جلسه و برگه راهنمای آزمون

۱۳۹۱/۱۲/۱۶

مراجعه جهت رفع نقص

۱۳۹۱/۱۲/۱۷ و ۱۳۹۱/۱۲/۱۸

برگزاری آزمون کتبی

سایر مراحل متعاقبا اعلام خواهد شد

معرفی شرکت ها

شرکت

وب سایت

مجتمع گاز پارس جنوبی

http://www.spgc.ir

پالایش گاز بیدبلند

http://www.nigc-bidboland.ir

پالایش گاز سرخون و قشم

http://www.nigc-sqgc.ir

پالایش گاز شهید هاشمی نژاد

http://www.khangiran.com

پالایش گاز فجر جم

http://www.Fajrjam.ir

گاز استان ایلام

http://www.nigc-ilam.ir

گاز استان بوشهر

http://www.nigc-boushehr.ir

گاز استان خوزستان

http://www.nigc-khgc.ir

گاز استان سیستان و بلوچستان

http://www.nigc-sbgc.ir

استخدام شرکت گاز – نمونه سوالات آزمون قبلی

استخدام شرکت ملی گاز ایران آغاز شد + سوالات استخدامی

http://www.shimiran.com/wp-content/uploads/url234234.jpg

استخدام شرکت ملی گاز ایران آغاز شد

در صورتیکه قصد شرکت در آزمون استخدامی شرکت ملی گاز را دارید، می توانید از نمونه سوالات سال ۹۰ و سالهای گذشته شرکت ملی گاز استفاده کرده و آمادگی خود را برای شرکت در آزمون پیش رو افزایش دهید.

آیا منبعی برای مطالعه وجود دارد؟
بله، ما مجموعه ای از سوالات مربوط به آزمون سال ۹۰ و همچنین سوالات سالهای قبل از آن، مربوط به شرکت های گاز، نفت و پتروشیمی را برای شما تهیه کرده ایم که می تواند منبع مناسبی برای آمادگی جهت آزمون پیش روی شما باشد.
این بسته شامل ۵ فایل پی دی اف به شرح زیر می باشد:

۱) آزمون سال ۹۰ شرکت ملی گاز :
– ۴۵ سوال عمومی مقطع کارشناسی (ادبیات فارسی، کامپیوتر، زبان انگلیسی) + پاسخنامه
– ۴۵ سوال عمومی مقطع ارشد (ادبیات فارسی، کامپیوتر، زبان انگلیسی) + پاسخنامه

۲) سوالات مربوط به شرکتهای گاز، نفت و پتروشیمی:
– ۳۰۰ سوال زبان و ادبیات فارسی + پاسخنامه
– ۲۷۵ سوال کامپیوتر + پاسخنامه
– ۱۲۲ سوال زبان انگلیسی + پاسخنامه

نحوه دریافت نمونه سوالات استخدام شرکت گاز
همین الان می توانید با پرداخت آنلاین و دانلود فایل، مطالعه این سوالات را آغاز کنید و آمادگی خود را برای قبولی در این آزمون افزایش دهید.
قیمت واقعی این محصول ۶۹۰۰ تومان است، اما…
اگر الان اقدام نمایید، می توانید با پرداخت آنلاین ۵۲۰۰ تومان این فایل را دانلود نمایید.
برای خرید این فایل ها همین الان بر روی “خرید کالا” کلیک کنید.
پس از پرداخت آنلاین، بلافاصله دانلود فایل های PDF آغاز می شود.

برای رفتن به صفحه خرید و دانلود سوالات کلیک کنید

http://www.shimiran.com/wp-content/uploads/buy2.png

سومین دوره آموزشی آبکاری روی و آلیاژهای آن

دوره سوم آموزش تئوری و عملی آبکاری روی با همکاری دانشگاه شریف

دور دوم کارگاه های اموزشی ابکاری روی و آلیاژهای آن مورخه ۴ خرداد ۱۳۹۱ با موفقیت به پایان رسید.

در این دوره که برای اولین بار کتاب ( آبکاری روی و الیاژهای آن- ایمان بقال زاده- رضا مهتر قره داغی- مرتضی بقالها) که توسط انجمن و همکاری دانشگاه شریف تهیه و به چاپ رسیده نیز در اختیار شرکت کنندگان قرار گرفت .

  

ادامه مطلب

تأثیر سطح دانش مدیران بر عملکرد کارکنان

مشکلی که در سازمان ها وجود دارد این است که افراد به خاطر نیاز مجبور هستند استخدام بشوند. فرض بفرمایید شما در کنکور امتحان داده اید و سعی می کنید بر اساس علاقه شخصی رشته ای را انتخاب کنید .

مشکلی که در سازمان ها وجود دارد این است که افراد به خاطر نیاز مجبور هستند استخدام بشوند. فرض بفرمایید شما در کنکور امتحان داده اید و سعی می کنید بر اساس علاقه شخصی رشته ای را انتخاب کنید، ولی نمره آزمون شما با بقیه داوطلبان مقایسه می شود و شما می بایست بر اساس این نمره انتخاب رشته کنید. بنابراین مسئله ای که تعیین کننده است علاقمندی افراد نیست بلکه عوامل دیگر است که دخالت دارند. در سازمان ها هم همین مشکل وجود دارد، کسی که فارغ التحصیل میشود در درجه اول میخواهد از دانشی که کسب کرده است در آن سازمان استفاده بکنداما متاسفانه این امکان وجود ندارد. بنظر من این امر می تواند ناشی از دو عامل باشد:

۱)  مدیریت آن سازمان تحصیلات پایینی داشته باشد.
۲) مدیر روش صحیح تحقیق و کار را بلد نباشد.

متاسفانه بیشتر مدیران صرفاً از جایی معرفی شده اند تا تنها بخشی از هدایت بکنند. این عامل باعث می شود که افراد به مرور سرخورده بشوند.

ایران تا پایان سال ۹۲ صادرکننده عمده بنزین خواهد شد

گروه پالایش و پخش: وزیر نفت با اشاره به عبور مقتدرانه صنعت نفت از تحریم ه گفت: با پیگیری و راه اندازی طرح های توسعه ای پالایشگاه ها، تا پایان سال ۹۲ صادر کننده بنزین خواهیم شد و نیازمندی کشور در فراورش نفت خام برای همیشه مرتفع خواهد شد.